تعد مكافآت الذكرى السنوية لموظفي فولكس فاجن منذ فترة طويلة من بين العديد من امتيازات الأجور التي يرغب رؤساء الشركة في خفضها كجزء من التخفيضات الكبيرة في شركة صناعة السيارات الألمانية، حسبما أكدت متحدثة باسم شركة فولكس فاجن لوكالة الأنباء الألمانية يوم السبت.
هددت شركة فولكس فاجن بإغلاق مصانعها في ألمانيا، بينما حذر قادة العمال من تسريح جماعي لعشرات الآلاف من العمال في البلاد حيث تواجه شركة صناعة السيارات انخفاض الأرباح والمنافسة الشديدة.
ويتفاوض المديرون التنفيذيون لشركة فولكس فاجن وقادة النقابات العمالية حاليًا على صفقة مفاوضة جماعية لعمال الشركة في ألمانيا. ووفقا للنقابة، طالبت شركة فولكس فاجن بتخفيض الأجور الشاملة بنسبة 10٪ في المحادثات.
وتؤكد الإدارة أن القدرة التنافسية للشركة المصنعة للسيارات معرضة للخطر بسبب ارتفاع التكاليف في مصانعها الألمانية.
وفقًا لمجلس أعمال شركة فولكس فاجن، من المقرر أن يحصل الآلاف من موظفي شركة فولكس فاجن قريبًا على مكافآت الذكرى السنوية، والتي تريد الإدارة الآن خفضها.
وبموجب الاتفاقية الجماعية الحالية، يحصل العمال على مكافآت لمرة واحدة تبلغ 1.45 ضعف الراتب الشهري بعد 25 عامًا من الخدمة و2.90 ضعف الراتب الشهري لمدة 35 عامًا من الخدمة.
قالت مصادر قريبة من مجلس العمل إن ما يقرب من 6000 موظف في شركة فولكس فاجن يقتربون من الذكرى السنوية ذات الصلة اعتبارًا من مارس 2024. وقد وصل بعضهم بالفعل إلى العلامة وتلقوا المدفوعات.
توظف شركة فولكس فاجن حوالي 120 ألف شخص في ألمانيا، نصفهم تقريبًا يعملون في المقر الرئيسي لعلامة السيارات التجارية والمصانع الرئيسية في فولفسبورج.
تدير العلامة التجارية لشركة فولكس فاجن ما مجموعه 10 مصانع في جميع أنحاء ألمانيا.