ما مدى موثوقية بيانات الوظائف؟ ما زال الاقتصاديون وول ستريت يثقون به

واشنطن (AP)-تم بالفعل مراقبة تقرير الوظائف الشهرية عن كثب في وول ستريت وفي واشنطن ولكنه كان له أهمية جديدة بعد أن أطلق الرئيس دونالد ترامب يوم الجمعة المسؤول الذي يشرف عليه.

ادعى ترامب أن أرقام توظيف يونيو “مزورة” لجعله وغيرهم من الجمهوريين “يبدو سيئًا”. ومع ذلك ، لم يقدم أي دليل ، وحتى الرسمي الذي عينه ترامب في فترة ولايته الأولى للإشراف على التقرير ، وليام بيتش ، أدان إطلاق إريكا ميناركر ، مدير مكتب إحصاءات العمل المعين من قبل الرئيس السابق جو بايدن. تبع إطلاق النار على تقرير الوظائف يوم الجمعة الذي أظهر أن التوظيف كان ضعيفًا في يوليو ، وقد وصل إلى ما يقرب من فترة توقف في مايو ويونيو ، بعد أن قام ترامب بالتعريفات الشاملة.

لقد اعتبر الاقتصاديون ومستثمرو وول ستريت منذ فترة طويلة أرقام الوظائف الموثوقة ، حيث تتفاعل أسعار الأسهم وحوائد السندات بشكل حاد عند إطلاق سراحهم. ومع ذلك ، كانت مراجعات يوم الجمعة كبيرة بشكل غير عادي – الأكبر ، خارج الركود ، في غضون خمسة عقود. وتواجه الدراسات الاستقصائية المستخدمة لتجميع التقرير تحديات من انخفاض معدلات الاستجابة ، وخاصة منذ Covid ، حيث أن عددًا أقل من الشركات تكمل الدراسات الاستقصائية.

ومع ذلك ، فإن هذا لم يدفع معظم الاقتصاديين إلى الشك فيهم.

وقال عمر شريف ، المؤسس وكبير الاقتصاديين في شركة التضخم ، وهي شركة استشارية: “إن خلاصة القول بالنسبة لي هي أنني لن آخذ معدل التحصيل المنخفض لأن أي دليل على أن الأرقام أقل موثوقية”.

لقد حذر العديد من الأكاديميين والإحصائيين والاقتصاديين لبعض الوقت من أن انخفاض الميزانيات تبرز قدرة الحكومة على جمع البيانات الاقتصادية. كانت هناك العديد من العمولات الحكومية التي تدرس طرقًا لتحسين أشياء مثل معدلات الاستجابة للمسح ، لكن إدارة ترامب حلتها في وقت سابق من هذا العام.

أشارت هيذر بوشي ، المستشار الاقتصادي الأعلى في البيت الأبيض بايدن ، إلى أنه بدون إطلاق ترامب من McEntarfer ، سيكون هناك المزيد من التركيز على بيانات الأسبوع الماضي ، والتي تشير إلى الاقتصاد البطيء.

وقال بوشي: “إننا نجري هذه المحادثة حول مشكلات المكياج لتشتيت انتباهنا عن ما تظهره البيانات”. “قد تشير مراجعات هذا الحجم في الاتجاه السلبي إلى أشياء سيئة في سوق العمل.”

إليك بعض الأشياء التي يجب معرفتها حول تقرير الوظائف:

يثق الاقتصاديون وول ستريت في البيانات

يقول معظم الاقتصاديين إن مكتب إحصاءات العمل هو وكالة غير سياسية يعمل بها أشخاص مهووسين بالحصول على الأرقام بشكل صحيح. المعين السياسي الوحيد هو المفوض ، الذي لا يرى البيانات حتى يتم الانتهاء منه ، قبل يومين من إصداره للجمهور.

قالت إيريكا جروشين ، مفوضة BLS من عام 2013 إلى عام 2017 ، إنها اقترحت لغة مختلفة في التقرير إلى “Liven It Up” ، لكن تم إسقاطها. قيل لها إنه إذا طُلب منها وصف الكأس بأنه نصف فارغ أو نصف ممتلئ ، تقول بلس “إنها كوب من ثمانية أوقية مع أربعة أوقية من السائل”.

إن بيانات الوظائف المنقحة التي جذبت غضب ترامب هي في الواقع أكثر تمشيا مع الشخصيات الأخرى من قبل المراجعة. على سبيل المثال ، يستخدم معالج الرواتب ADP بيانات من ملايين العملاء لحساب تقرير الوظائف الخاص به ، وأظهر تباطؤًا حادًا في التوظيف في مايو ويونيو أقرب إلى بيانات BLS المنقحة.

ترامب وبيته الأبيض لديه سجل طويل في الاحتفال بأرقام الوظائف – عندما تكون جيدة.

هذه هي الأرقام هي مهاجمة ترامب

ركز ترامب على المراجعات على بيانات مايو ويونيو ، والتي تم تنقيحها في يوم الجمعة ، حيث انخفضت مكاسب الوظائف في مايو إلى 19000 من 144000 ، وفي يونيو إلى 14000 فقط من 147000. يتم مراجعة بيانات وظائف كل شهر في الشهرين التاليين.

كرر ترامب أيضًا هجومًا غير دقيق إلى حد كبير من الحملة حول مراجعة سنوية في أغسطس الماضي ، مما قلل من إجمالي العمالة في الولايات المتحدة بمقدار 818000 ، أو حوالي 0.5 ٪. تقوم الحكومة أيضًا بمراجعة أرقام العمل كل عام.

اتهم ترامب بالمراجعة السنوية قبل الانتخابات الرئاسية لعام 2024 “لزيادة” نائب الرئيس كامالا هاريس “فرص النصر” ، ومع ذلك كان قبل شهرين من الانتخابات وأبلغت على نطاق واسع في ذلك الوقت أن المراجعة خفضت التوظيف خلال إدارة بايدن هاريس وأشار إلى اقتصاد أضعف.

إليكم السبب في أن الحكومة تقوم بمراجعة البيانات

تحدث المراجعات الشهرية لأن العديد من الشركات التي تستجيب لمسوحات الحكومة ترسل بياناتها في وقت متأخر ، أو تصحيح الأرقام التي قدمتها بالفعل. ارتفعت نسبة الشركات التي ترسل بياناتها لاحقًا في العقد الماضي.

كل عام ، تقوم BLS بمراجعة إضافية بناءً على تهم الوظائف الفعلية المستمدة من سجلات التأمين على البطالة في الولاية. تغطي هذه الأرقام 95 ٪ من الشركات الأمريكية ولا يتم اشتقاقها من الاستطلاع ولكنها غير متوفرة في الوقت الفعلي.

هذه هي العوامل التي تسبب المراجعات

إن معرفة عدد الوظائف الجديدة التي تمت إضافتها أو فقدانها كل شهر أكثر تعقيدًا مما قد يبدو. على سبيل المثال ، إذا قام شخص ما بعمل ثانية ، فهل يجب أن تركز على عدد الوظائف ، التي زادت ، أو عدد الأشخاص العاملين ، وهو ما لم يفعل ذلك؟ (تقيس الحكومة كلاهما: يعتمد معدل البطالة على عدد الأشخاص الذين لديهم وظائف أو ليس لديهم وظائف ، في حين يتم حساب عدد الوظائف المضافة أو المفقودة بشكل منفصل).

كل شهر ، تقوم الحكومة بدراسة حوالي 121000 شركة ووكالات حكومية في أكثر من 630،000 موقع-بما في ذلك مواقع متعددة لنفس العمل-تغطي حوالي ثلث جميع العمال.

ومع ذلك ، يتعين على الحكومة أيضًا تقديم تقديرات: ماذا لو خرجت الشركة عن العمل؟ من المحتمل ألا يملأ أي نماذج توضح الوظائف المفقودة. وماذا عن الشركات الجديدة؟ يمكن أن يأخذوا بعض الوقت للوصول إلى رادار الحكومة.

تسعى BLS إلى التقاط هذه الاتجاهات من خلال تقدير تأثيرها على التوظيف. هذه التقديرات يمكن أن تكون خاطئة ، بطبيعة الحال ، حتى يتم إصلاحها من خلال المراجعات السنوية.

غالبًا ما تكون المراجعات أكبر حول نقاط التحول في الاقتصاد. على سبيل المثال ، عندما ينمو الاقتصاد ، قد يكون هناك شركات ناشئة أكثر مما تتوقعه الحكومة ، لذلك ستكون المراجعات أعلى. إذا كان الاقتصاد يتباطأ أو ينزلق إلى الركود ، فقد تكون المراجعات أكبر على الجانب السلبي.

إليكم السبب في أن مراجعات مايو ويونيو قد تكون كبيرة جدًا

يشير إرني تيدشي ، المستشار الاقتصادي لإدارة بايدن ، إلى الديناميات الحالية لسوق العمل: لقد انخفض التعيين والإطلاق بشكل حاد ، ويترك عدد أقل من الأميركيين وظائفهم لاتخاذ أعمال أخرى. ونتيجة لذلك ، فإن معظم المكاسب أو الخسائر الوظيفية كل شهر قد تحدث في شركات جديدة ، أو أولئك الذين يخوضون الأعمال.

وتلك هي تلك التي تستخدمها الحكومة نماذج لتقديرها ، والتي يمكن أن تجعلها أكثر تقلبًا.

يشير Groshen أيضًا إلى أنه نظرًا لوجود Pandemic ، كانت هناك زيادة في شركات الناشئة الجديدة ، بعد أن فقد العديد من الأميركيين وظائفهم أو طلبوا المزيد من الاستقلال. ومع ذلك ، فقد لم يكونوا قد خلقوا أكبر عدد من الوظائف مثلما فعلت الشركات الناشئة قبل أن تطرد نماذج الحكومة.

يبدو أن المراجعات تزداد

كانت المراجعات إلى مجاميع الوظائف في شهر مايو ويونيو ، والتي قللت من التوظيف بمقدار 258000 ، أكبر فترات خارجية – منذ عام 1967 ، وفقًا للاقتصاديين في جولدمان ساكس.

قام كيفن هاسيت ، كبير المستشارين الاقتصاديين في ترامب ، في “Meet The Press” يوم الأحد وقال: “ما رأيناه على مدار السنوات القليلة الماضية هو مراجعات ضخمة لأرقام الوظائف”.

ألقى هاسيت باللوم على انخفاض حاد في معدلات الاستجابة في استطلاعات الحكومة أثناء وبعد الوباء: “عندما حدثت Covid ، لأن معدلات الاستجابة انخفضت كثيرًا ، ثم ارتفعت معدلات المراجعة”.

ومع ذلك ، تظهر الحسابات التي أجرتها Tedeschi أنه على الرغم من انخفاض المراجعات بعد الوباء ، فقد انخفضت منذ ذلك الحين وأصغر بكثير مما كانت عليه في الستينيات والسبعينيات.

مخاوف أخرى بشأن بيانات الحكومة

لقد بدا العديد من الاقتصاديين والإحصائيين التنبيه بشأن أشياء مثل انخفاض معدلات الاستجابة لسنوات. قبل عقد من الزمان ، استجابت حوالي 60 ٪ من الشركات التي شملتها BLS. الآن ، حوالي 40 ٪ فقط تفعل.

كان الانخفاض ظاهرة دولية ، خاصة منذ كوفيد. علقت المملكة المتحدة حتى نشر معدل البطالة الرسمي بسبب انخفاض الردود.

وفي وقت سابق من هذا العام ، قال BLS إنه يقلل من جمع بيانات التضخم بسبب تجميد توظيف إدارة ترامب ، مما يثير مخاوف بشأن متانة بيانات الأسعار مثلما يحاول الاقتصاديون قياس تأثير التعريفات على التضخم.

شهدت الوكالات الإحصائية للحكومة الأمريكية انخفاضًا في التمويل بنسبة 16 ٪ من التضخم منذ عام 2009 ، وفقًا لتقرير صادر عن الجمعية الإحصائية الأمريكية.

“نحن في نقطة انعطاف” ، قال التقرير. “إن مواجهة التحديات الحالية والمستقبلية يتطلب استثمارًا مدروسًا ومخططًا جيدًا … على النقيض من ذلك ، فإن ما لاحظناه هو تخفيضات غير منسقة وغير مخطط لها مع عدم وجود خطة واضحة للمستقبل.