لدى Meta جولة أخرى من عمليات التسريح وسط “عام الكفاءة” للشركة. أحدث تخفيضات الوظائف هي الجولة الثالثة من سلسلة التخفيضات التي تم الإعلان عنها لأول مرة. وقالت الشركة إنها تتوقع إلغاء ما مجموعه 10 آلاف وظيفة على مدار ثلاث جولات.
من غير الواضح بالضبط عدد العمال الذين تأثروا بالجولة الأخيرة ، لكن عمليات التسريح ، مرة أخرى ، يبدو أنها في الأساس في أدوار غير هندسية. فقد الأشخاص في مجال التسويق والاتصالات والتوظيف وظائفهم ، رويترز، والتي استشهدت بالمنشورات على LinkedIn. ستخفض Meta أيضًا ما يقرب من 500 وظيفة من مكتبها الأيرلندي ، أي حوالي 20 بالمائة من قوتها العاملة في البلاد ، وفقًا للتقرير.
وامتنع ميتا عن التعليق على التخفيضات. وأشار متحدث باسم مارك زوكربيرج إلى مشاركته مع الموظفين في الخريف الماضي عندما أجرت الشركة جولة سابقة من تسريح 11000 موظف. وقال في الرسالة إن الظروف الاقتصادية “تسببت في انخفاض عائداتنا كثيرًا” مما كان متوقعًا. ووصف تخفيضات الوظائف بأنها “بعض من أصعب التغييرات التي أجريناها في تاريخ ميتا” و “ما نحتاجه للمضي قدمًا”.
لقد تحدث زوكربيرج بصراحة عن الحاجة إلى مزيد من “الكفاءة” في الأشهر التي تلت ذلك. كان عام 2023 بمثابة “عام الكفاءة” في Meta ، وقال إنه يريد إنشاء هيكل إداري “مسطح” في الشركة. قال خلال أحدث مكالمة أرباح للشركة: “ما زلت أعتقد أن إبطاء التوظيف ، وتسوية هيكل إدارتنا ، وزيادة النسبة المئوية لشركتنا من الناحية الفنية وإعطاء الأولوية للمشاريع بشكل أكثر صرامة ، سيحسن سرعة وجودة عملنا”.
وبختتام الجولة الأخيرة من عمليات التسريح ، يرفع إجمالي عدد العمال الذين خفضتهم Meta إلى حوالي 21000 منذ نوفمبر الماضي. على الرغم من أن تسريحات العمال لشركة Meta كانت من بين أعلى المعدلات في الصناعة ، إلا أنها أبعد ما تكون عن شركة التكنولوجيا الوحيدة التي تخلت عن وظائف خلال الأشهر العديدة الماضية. لقد قلصت أمازون وجوجل ومايكروسوفت قوتها العاملة بشكل كبير منذ بداية العام.