أرسل المستشار السابق للبيت الأبيض ستيفن ميلر رسالة شرسة إلى كليات الحقوق العليا خلال عطلة نهاية الأسبوع في أعقاب قرار المحكمة العليا بمنع الكليات من استخدام الإجراءات الإيجابية في قرارات القبول الخاصة بهم.
لقد أزعجت الذبابة الجمهورية بشكل استباقي 200 من عمداء كلية الحقوق في الولايات المتحدة التهديد باتخاذ إجراء قانوني إذا كانوا “ينتهكون ، أو يتحايلون ، أو يتخطون ، أو يفسدون أو يبرمجون بطريقة أخرى” الحكم في قضايا الطلاب من أجل القبول العادل ضد جامعة هارفارد وجامعة نورث كارولينا.
في قرارها ، قررت المحكمة العليا أن الكليات لا يمكنها اعتبار العرق كعامل في القبول على أساس بند الحماية المتساوي في التعديل الرابع عشر.
أعلن ميللر ، الذي شغل منصب كبير مستشاري الرئيس دونالد ترامب في الفترة من 2017 إلى 2021 وهو الآن رئيس America First Legal ، عن خططه القانونية في مقطع فيديو على موقع Twitter متعجرف يوم السبت.
في الفيديو ، قال لمتابعيه: “اليوم ، أرسلنا رسالة تحذير إلى عمداء 200 كلية قانون في جميع أنحاء أمريكا ، لإخبارهم بضرورة الامتثال لحكم المحكمة العليا القاضي بإلغاء التمييز العنصري غير القانوني والعمل الإيجابي”.
واستطرد ميللر: “إذا حاولوا انتهاك هذا الحكم أو التحايل عليه أو تجاوزه أو تخريبه أو أي برنامج آخر حول هذا الحكم ، فسنحالهم إلى المحكمة”. “سنحاسبهم”.
ولم تتضح تفاصيل أخرى عن الحملة. تواصلت HuffPost مع America First Legal لطلب مزيد من المعلومات حول خططها.
في حين أن قرار المحكمة العليا هذا الأسبوع وجه ضربة قوية لممارسة القبول في الكلية الواعية بالعرق ، فإن الرأي لا يمنع المتقدمين للجامعة من مناقشة العرق بشكل صريح.
لا يزال الحكم ، الذي كتبه رئيس المحكمة العليا جون روبرتس ، يسمح للطلاب المحتملين بمناقشة العرق فيما يتعلق بتجاربهم الحياتية الفردية.
ظهرت سياسات العمل الإيجابي بعد حركة الحقوق المدنية في الستينيات ، بهدف زيادة الفرص التعليمية للطلاب السود واللاتينيين.
أثارت السياسات اتهامات “بالعنصرية العكسية” من الأمريكيين البيض ، وفي السنوات الأخيرة ، جادل المحافظون بأن العمل الإيجابي يضر بشكل غير عادل المتقدمين الآسيويين الأمريكيين.
كانت ادعاءات الطلاب الأمريكيين الآسيويين هي الأساس لكلتا الحالتين اللتين قادت المحكمة العليا إلى إعلان عدم دستورية برامج العمل الإيجابي في الكليات.
يتحدث ستيفن ميلر خلال مقابلة تلفزيونية خارج البيت الأبيض ، 20 أغسطس ، 2020 (AP Photo / Patrick Semansky)
تشير الدراسات إلى أن التخلي عن هذه الممارسة سيكون له آثار عميقة على عدد الطلاب السود واللاتينيين المقبولين في المدارس الأكثر انتقائية في البلاد.
في رأي مخالف ، كتبت القاضية سونيا سوتومايور: “المحكمة تخرب الضمان الدستوري للحماية المتساوية من خلال ترسيخ عدم المساواة العرقية في التعليم ، وهو أساس حكومتنا الديمقراطية ومجتمعنا التعددي”.
كتب القاضي كيتانجي براون جاكسون معارضة بشأن القضية المرفوعة ضد قيادة الأمم المتحدة ، حيث كتب ، “ليس من المفارقة الصغيرة أن الحكم الصادر عن الغالبية اليوم سيحبط نهاية التفاوتات القائمة على العرق في هذا البلد ، مما يجعل عالم عمى الألوان الأغلبية بحزن. أكثر صعوبة في تحقيقه “.
لقد اعتادت مجموعة ميلر America First Legal أن تدخل نفسها في صراعات المحافظين الساخنة.
في شهر مايو ، ألمحت المجموعة إلى اتخاذ إجراء ضد عملاق البيرة Anheuser-Busch بعد أن دخلت علامتها التجارية الرائدة Bud Light في شراكة مع المؤثر المتحول جنسيًا ديلان مولفاني.
طلبت America First Legal من المساهمين المستائين من الشركات التي “تروج لمنتجات المتحولين جنسياً والمثليين ومزدوجي الميل الجنسي ومغايري الهوية الجنسانية” الاتصال بهم ، مما يشير إلى خطط محتملة لرفع دعوى جماعية.
في عام 2021 ، رفعت AFL دعوى قضائية ضد إدارة بايدن ، متهمة إياها بالتمييز ضد المزارعين البيض في خططها للإغاثة من COVID البالغة 1.9 مليار دولار.
خلال انتخابات التجديد النصفي لعام 2022 ، دفعت المجموعة مقابل إعلانات إذاعية تتهم الرئيس بايدن وإدارته بالتمييز الواسع ، متسائلة “متى أصبحت العنصرية ضد البيض على ما يرام؟”