عينت الهند مؤخرًا قضاة جدد في المحكمة العليا وبعض المحاكم العليا. لكن القائمة لديها عدد قليل جدا من النساء.
في سبتمبر 2021 ، أصبحت صورة من المحكمة العليا الهندية لرئيس القضاة آنذاك NV Ramana يحيط بها زملائه الأربعة فيروسية.
كان هذا هو أعلى حصيلة للقضاة الإناث في المحكمة العليا المكونة من 34 عضوًا وتم الترحيب بها باعتبارها “لحظة تاريخية”.
رأى الكثيرون أنها نقطة تحول لأفضل القضاء في الهند وأعربوا عن أملها في أن تبدأ في عكس الفجوة بين الجنسين المنحرفة في المحكمة العليا في الهند.
ولكن بعد أربع سنوات ، يكمن هذا الأمل في ثاترز ، وعاد المحكمة العليا إلى كونه – كما وصفها المحامية سنيها كاليتا – “نادي للرجال”.
ثلاث من النساء شوهدن في تلك الصورة مع القاضي رامانا – القاضي إنديرا بانيرجي ، والعدالة هيما كوهلي والعدالة بيلا م تريفيدي – تقاعدت منذ ذلك الحين.
وبما أنه لم يتم تعيين أي امرأة في المحكمة العليا منذ ذلك الحين ، فإن القاضي BV Nagarathna أصبحت الآن القاضية الوحيدة هناك.
وقالت السيدة كاليتا ، وهي عضو في جمعية المدافعين عن الإناث التي قدمت التماسًا في المحكمة العليا التي تطالب بالتمثيل العادل للنساء في المحاكم ، “هذا أمر مثير للقلق. إنه ليس أقل من كارثي”.
تاريخياً ، سيطر الرجال على القضاء الهندي. منذ عام 1950 ، عندما دخلت المحكمة العليا إلى حيز الوجود ، استغرق الأمر 39 عامًا حتى يتم تعيين القاضي فاثيما بيفي في أول قاضية في البلاد في عام 1989.
“لقد فتحت بابًا مغلقًا” ، قالت لموقع الأخبار في عام 2018. ولكن خلال 75 عامًا ، رحبت المحكمة ببعض النساء – 11 فقط من أصل 287 قاضًا أو بنسبة 3.8 ٪.
تقول كاليتا: “مع امرأة واحدة فقط ، عدنا إلى التمثيل القريب من الصفر في المحكمة العليا. لقد أصبح هذا ناديًا للرجال”.
تم وصف القضاء في الهند بأنه “نادي صبي قديم” [Getty Images]
الأمر المثير للقلق أيضًا هو أن هناك 103 قضاة فقط مقارنة بـ 670 من الذكور في المحاكم العليا – وأربعة على الأقل لا تملك امرأة واحدة.
لقد تم التركيز على هذا التمثيل المنخفض للمرأة في الأسابيع الأخيرة بعد إجراء آخر مجموعة من المواعيد إلى المحكمة العليا.
كان للمحكمة شاغرين لملءها ، وكان من المتوقع أن تستخدم كوليجيوم المحكمة العليا – التي تضم رئيس القضاة وأربعة من كبار القضاة وتوصي أسماء الحكومة – الفرصة لتصحيح الخلل بين الجنسين الحاد.
ولكن في نهاية أغسطس ، تم رفع قاضين من المحكمة العليا – كلاهما ذكر – إلى هذا الدور. تقول تقارير وسائل الإعلام إن ثلاث قضاة على الأقل من قضاة المحكمة العليا في البلاد كانوا كبارًا من أحد القضاة المرتفعة.
كما تجاهلت الاختيارات الأخيرة في Collegium النساء – حصلت محكمة بومباي العليا الأسبوع الماضي على 14 قاضًا جديدًا ، لكن واحدة فقط كانت امرأة. بالنسبة للمحكمة العليا الله أباد ، تضم القائمة المقترحة التي تضم 26 مرشحًا خمس نساء فقط.
دفع هذا التمثيل المنخفض للمرأة في المحكمة العليا وكذلك “في المحاكم العليا في جميع أنحاء البلاد” جمعية نقابة المحامين العليا (SCBA) إلى إبداء بيان قوي يعبر عن “خيبة الأمل العميقة” و “القلق الشديد”.
أخبر رئيس SCBA ومحامي كبير فيكاس سينغ بي بي سي أن “النساء يصنعن 40 ٪ من جميع القضاة في القضاء السفلي ، وهو محاكم المقاطعات وأقل ، حيث يتم اختيار التجنيد على الجدارة ويتم اختيار المرشحين من خلال الامتحانات الخطية والمقابلات”.
وقال “لكن في القضاء العالي حيث يتم اختيارهم من قبل الكوليجيوم ، فإنهم يصنعون أقل من 10 ٪. يجب بذل شيء جذري للغاية. يجب بذل الجهد للبحث عن المزيد من النساء”.
وتحدثت معظم النساء المحاميات التي تحدثت بي بي سي عن تدخل SCBA. وقال كبير المحامي مادهافي ديسان: “أنا سعيد لأن جمعية البار قد أثارتها ، إنها ليست مشكلة نسائية. إنها تعكس علينا كمجتمع”.
كانت القاضي ليلى سيث أول امرأة أصبحت رئيسة قضاة في المحكمة العليا – لكنها لم يتم تجنيدها أبدًا في المحكمة العليا [Getty Images]
ليس الأمر أن جميع القضاة أكثر حساسية بين الجنسين – في الماضي ، أبلغت هيئة الإذاعة البريطانية عن أحكام كراهية على قدم المساواة من قبل القضاة من الذكور والإناث.
لكن كبار المحاميين جينا كوثاري تقول إن الهند دولة متنوعة وتنوع مهم للقضاء أيضًا.
“المحكمة العليا مخصصة للبلد بأكمله ، لذا فهي تختار القضاة من مختلف المحاكم العليا لتعكس التنوع الإقليمي. فلماذا لا تمثل النساء بين الجنسين؟ تمثل النساء 50 ٪ من سكان الهند ، لذلك يجب أن يكون لديهم تمثيل متساو في القضاء أيضًا.”
وتقول إن تجارب الحياة المختلفة ، كما تقول ، تسمح للناس بالرد بشكل مختلف على حالة ما يعني أن وجود أشخاص من خلفيات متنوعة سيؤدي إلى نتائج قضائية أفضل والمساعدة في الحصول على أحكام أفضل.
تقول السيدة كوثاري إن الدراسات تبين أيضًا أن مجرد وجود النساء على مقاعد البدلاء يمنع القضاة والمحامين الآخرين من تقديم تعليقات غير حساسة بين الجنسين.
لكن لا يزال السؤال: كيف تحصل على المزيد من القضاة؟
اقترح البعض نظام الحصص – حيث يتم حجز عدد معين من المقاعد للنساء. يقولون أن هذا سيجبر القضاء على وضع منزله بالترتيب. لكن النقاد يقولون إن ذلك يمكن أن يقلل من المعايير لأن الحجز والجدارة متناقضة.
تقول السيدة كاليتا – إن القضاة والمحامين ، مثل النساء في كل مكان ، يعملن بجدية أكبر ، ويتوازن بين الحياة المنزلية ورعاية الأطفال مع مهن ، كما تقول.
وتضيف: “العديد من النساء أكثر جدارة من الزملاء الذكور. لا يمكنك تنظيفنا جانباً لمجرد أننا نساء. هذا تمييز”.
تقول السيدة كوثاري إن نسبة الجنس المنحرفة “يجب أن تعتبر قضية عامة مهمة ، وليس فقط كقضية نسائية” وأنه يجب أن نهدف بنسبة 50 ٪ ولكن يمكن أن نبدأ بهدف أكثر واقعية وهو 30 ٪ في السنوات الخمس المقبلة.
“يجب أن تكون مسألة فخر تعيين النساء في القضاء العالي. إن وجود المزيد من النساء في المحاكم العليا والمحكمة العليا سيشجع أيضًا المزيد من النساء على الانضمام إلى مهنة المحاماة والبقاء.
“وإلا فإن العديد من النساء يعتقدون ما هو الهدف من التباطؤ بشدة إذا لم نتمكن من الوصول إلى القمة؟” تسأل.
اتبع BBC News India Instagramو يوتيوب ، تغريد و فيسبوك.